Inhaltsverzeichnis
- Seminarbeschreibung
- Lernziele
- Zielgruppe
- Voraussetzungen
- Inhalte
- Praxisübungen
- Praxisnutzen
Seminarbeschreibung
Dieses dreitägige Kompaktseminar bündelt die wichtigsten Aufgaben für den operativen Totara-Betrieb. Es ist breiter als ein einzelnes Grundlagenseminar, aber fokussierter als das fünftägige Intensivformat. Behandelt werden Administration, Benutzer, Rollen, Zielgruppen, Course Design, Compliance-Grundlagen, Reporting und wiederkehrende Betriebsroutinen.
Der Schwerpunkt liegt auf Tätigkeiten, die in Learning Operations regelmäßig auftreten: Benutzer- und Rollenprüfung, Kursanlage, Lernpfadstruktur, Abschlusslogik, Pflichtzuweisung, Auswertung und Qualitätssicherung. Die Inhalte werden in einem durchgehenden Praxisfall miteinander verbunden, damit die Wechselwirkungen zwischen Konfiguration, Lernendenansicht und Reporting sichtbar werden.
Das Kompaktseminar eignet sich für Teams, die schnell arbeitsfähig werden müssen, ohne sofort alle Spezialthemen zu vertiefen. Es kann als Einstieg vor einzelnen Vertiefungsseminaren oder als eigenständige Schulung für kleinere Totara-Teams eingesetzt werden.
Lernziele
- Zentrale Administrationsaufgaben in Totara sicher ausführen
- Kurse und Lernpfade mit grundlegender Abschlusslogik aufbauen
- Zielgruppen und Rollen für typische Lernprozesse konfigurieren
- Basisberichte für Abschluss, Teilnahme und Compliance erstellen
- Betriebsroutinen für Pflege, Prüfung und Support etablieren
Zielgruppe
Learning-Operations-Teams, neue Administratoren, Projektmitglieder, Trainer mit erweiterten Plattformaufgaben und kleinere Organisationen mit kombinierten Zuständigkeiten.
Voraussetzungen
Allgemeine Erfahrung mit digitalen Lernplattformen ist hilfreich. Technische Spezialkenntnisse sind nicht erforderlich.
Inhalte
Tag 1: Administration und Zielgruppen
- Systemnavigation, Benutzer, Rollen und Grundkonfiguration
- Zielgruppen, Sichtbarkeit und einfache Zuweisungslogik
- Kursbereiche, Katalog und Lernendenperspektive
- Kontrollpunkte für operative Administrationsaufgaben
Tag 2: Kurse und Compliance-Grundlagen
- Kursstruktur, Aktivitäten, Ressourcen und Abschlussbedingungen
- Programme und Zertifizierungen im Überblick
- Pflichttraining mit Zielgruppen, Fristen und Benachrichtigungen
- Qualitätssicherung vor Veröffentlichung
Tag 3: Reporting und Betrieb
- Report Builder für operative Listen und Abschlusskontrollen
- Dashboards und rollenbasierte Sicht auf Lernfortschritt
- Supportfälle, typische Fehlerbilder und Dokumentation
- Betriebsplan für wiederkehrende Aufgaben
Praxisübungen
- Benutzer- und Rollenmodell für ein Beispielteam vorbereiten.
- Kurs mit Materialien, Aktivität und Abschlussbedingung aufbauen.
- Pflichtzuweisung über Zielgruppe und Frist modellieren.
- Basisbericht für Abschlussstatus erstellen und Dashboard-Prüfung durchführen.
- Betriebscheckliste für monatliche Pflegeaufgaben erstellen.
Praxisnutzen
Das Kompaktseminar schafft eine arbeitsfähige Basis für zentrale Totara-Aufgaben. Administration, Lernmanagement und Reporting werden gemeinsam betrachtet, sodass operative Teams schneller konsistente Entscheidungen treffen können.
Seminar und Anbieter vergleichen
Öffentliche Schulung
Diese Seminarform ist auch als Präsenzseminar bekannt und bedeutet, dass Sie in unseren Räumlichkeiten von einem Trainer vor Ort geschult werden. Jeder Teilnehmer hat einen Arbeitsplatz mit virtueller Schulungsumgebung. Öffentliche Seminare werden in deutscher Sprache durchgeführt, die Unterlagen sind teilweise in Englisch.
Inhausschulung
Diese Seminarform bietet sich für Unternehmen an, welche gleichzeitig mehrere Teilnehmer gleichzeitig schulen möchten. Der Trainer kommt zu Ihnen ins Haus und unterrichtet in Ihren Räumlichkeiten. Diese Seminare können auf Deutsch – bei Firmenseminaren ist auch Englisch möglich – gebucht werden.
Webinar
Diese Art der Schulung ist geeignet, wenn Sie die Präsenz eines Trainers nicht benötigen, nicht reisen können und über das Internet an einer Schulung teilnehmen möchten.
Fachbereichsleitung / Trainingsleitung / Ansprechpartner
-
Lucas Beich
Telefon: + 49 (221) 74740055
E-Mail: lucas.beich@seminar-experts.de -
Paul Goldschmidt
Telefon: + 49 (221) 74740055
E-Mail: paul.goldschmidt@seminar-experts.de
Seminardetails
| Dauer: | 3 Tage ca. 6 h/Tag, Beginn 1. Tag: 10:00 Uhr, weitere Tage 09:00 Uhr |
| Preis: |
Öffentlich oder Live Stream: € 1.797 zzgl. MwSt. Inhaus: € 5.100 zzgl. MwSt. |
| Teilnehmeranzahl: | min. 2 - max. 8 |
| Teilnehmer: | |
| Voraussetzungen: | |
| Standorte: | Stream Live, Inhaus/Firmenseminar, Berlin, Bremen, Darmstadt, Dresden, Erfurt, Essen, Flensburg, Frankfurt, Freiburg, Friedrichshafen, Hamburg, Hamm, Hannover, Jena, Kassel, Köln, Konstanz, Leipzig, Luxemburg, Magdeburg, Mainz, München, Münster, Nürnberg, Paderborn, Potsdam, Regensburg, Rostock, Stuttgart, Trier, Ulm, Wuppertal, Würzburg |
| Methoden: | Vortrag, Demonstrationen, praktische Übungen am System |
| Seminararten: | Öffentlich, Webinar, Inhaus, Workshop - Alle Seminare mit Trainer vor Ort, Webinar nur wenn ausdrücklich gewünscht |
| Durchführungsgarantie: | ja, ab 2 Teilnehmern |
| Sprache: | Deutsch - bei Firmenseminaren ist auch Englisch möglich |
| Seminarunterlage: | Dokumentation auf Datenträger oder als Download |
| Teilnahmezertifikat: | ja, selbstverständlich |
| Verpflegung: | Kalt- / Warmgetränke, Mittagessen (wahlweise vegetarisch) |
| Support: | 3 Anrufe im Seminarpreis enthalten |
| Barrierefreier Zugang: | an den meisten Standorten verfügbar |
| Weitere Informationen unter + 49 (221) 74740055 |
Seminartermine
Die Ergebnissliste kann durch Anklicken der Überschrift neu sortiert werden.
