OrangeHRM HR-Management Intensivseminar
Das Seminar fasst alle zentralen OrangeHRM-Themen in einem kompakten Intensivformat zusammen und verbindet operative HR-Prozesse mit Governance und Steuerung.
Seminarprofil
Inhaltsverzeichnis: Gesamtbild, Zielgruppen, Schwerpunktsetzung
Vermittelt werden Grundlagen, Administration, Mitarbeiterverwaltung, Leave Management, Zeitwirtschaft, Recruiting, Onboarding, Request Desk, Performance, Entwicklung, Training, Reporting und mobile Nutzung in einem verdichteten Aufbau.
Lernmodule
Inhaltsverzeichnis: 1. Plattformgrundlagen, 2. operative Prozesse, 3. Talent- und Kulturmodule, 4. Steuerung und Rollout
- Schritt 1: Einstieg in Rollen, Navigation, Stammdaten, Governance und die wichtigsten Organisationsparameter.
- Schritt 2: Aufbau belastbarer Prozesse für Abwesenheiten, Zeitwirtschaft, Genehmigungen und Standardauswertungen.
- Schritt 3: Verbindung von Recruiting, Onboarding, Request Desk, Performance, Karriereentwicklung und Training.
- Schritt 4: Ableitung eines Einführungsfahrplans mit Kennzahlen, Verantwortlichkeiten und Supportmodell.
Praxiswerkstatt
Inhaltsverzeichnis: Prozesskette, Kennzahlen, Betriebsbild
- Schritt 1: Durcharbeiten eines zusammenhängenden Use Cases vom Bewerbungsprozess bis zur Zielverfolgung.
- Schritt 2: Einrichten zentraler Reports für HR-Leitung und Teamsteuerung.
- Schritt 3: Formulieren eines Betriebsbilds für Standards, Freigaben und Datenpflege.
Nutzen für den Arbeitsalltag
Inhaltsverzeichnis: Überblick, Integration, Umsetzung
- Schnelles Gesamtverständnis ohne Medienbrüche zwischen den Modulen
- Bessere Verzahnung von operativen und strategischen HR-Prozessen
- Belastbare Grundlage für interne Rollouts und Multiplikatoren
Fachbereichsleiter / Leiter der Trainer / Ihre Ansprechpartner
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Lucas Beich
Telefon: + 49 (221) 74740055
E-Mail: lucas.beich@seminar-experts.de -
Paul Goldschmidt
Telefon: + 49 (221) 74740055
E-Mail: paul.goldschmidt@seminar-experts.de
Seminardetails
| Dauer: | 4 Tage ca. 6 h/Tag, Beginn 1. Tag: 10:00 Uhr, weitere Tage 09:00 Uhr |
| Preis: |
Öffentlich oder Live Stream: € 2.396 zzgl. MwSt. Inhaus: € 6.800 zzgl. MwSt. |
| Teilnehmeranzahl: | min. 2 - max. 8 |
| Teilnehmer: | HR-Leitungen, Key-User, Digitalisierungsverantwortliche, Prozessverantwortliche |
| Voraussetzungen: | Grundverständnis für HR-Abläufe; erste OrangeHRM-Erfahrung ist hilfreich, aber nicht zwingend |
| Standorte: | Stream Live, Inhaus/Firmenseminar, Berlin, Bremen, Darmstadt, Dresden, Erfurt, Essen, Flensburg, Frankfurt, Freiburg, Friedrichshafen, Hamburg, Hamm, Hannover, Jena, Kassel, Köln, Konstanz, Leipzig, Luxemburg, Magdeburg, Mainz, München, Münster, Nürnberg, Paderborn, Potsdam, Regensburg, Rostock, Stuttgart, Trier, Ulm, Wuppertal, Würzburg |
| Methoden: | Vortrag, Demonstrationen, praktische Übungen am System, geführte Fallstudien |
| Seminararten: | Öffentlich, Webinar, Inhaus, Workshop - Alle Seminare mit Trainer vor Ort, Webinar nur wenn ausdrücklich gewünscht |
| Durchführungsgarantie: | ja, ab 2 Teilnehmern |
| Sprache: | Deutsch - bei Firmenseminaren ist auch Englisch möglich |
| Seminarunterlage: | Dokumentation auf Datenträger oder als Download |
| Teilnahmezertifikat: | ja, selbstverständlich |
| Verpflegung: | Kalt- / Warmgetränke, Mittagessen (wahlweise vegetarisch) |
| Support: | 3 Anrufe im Seminarpreis enthalten |
| Barrierefreier Zugang: | an den meisten Standorten verfügbar |
| Weitere Informationen unter + 49 (221) 74740055 |
Seminartermine
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